Можно ли в штатном расписании установить для одной должности “вилку” окладов
В соответствии со ст. 129 ТК РФ заработная плата – это вознаграждение за труд, размер которого зависит
В соответствии со ст. 129 ТК РФ заработная плата – это вознаграждение за труд, размер которого зависит
Все права защищены
© 2024 Софт-Юнион.
Website developed by Galaxia