Друзья, спешим поделиться с Вами нашим новым роликом по работе в программе 1С: Зарплата и Управление Персоналом 3.1. Сегодня разбираем очень деликатную ситуацию “Отзыв сотрудника из отпуска”.
Иногда возникает необходимость отозвать того или иного сотрудника из ежегодного отпуска. Трудовой кодекс дает работодателям такое право, но надо соблюсти определенные условия, а также грамотно все оформить и произвести необходимые расчеты с отозванным работником.
Обязательное условие для оформления отзыва из отпуска – согласие сотрудника вернуться на работу.
